Arbeitskreis Forschung und Gender in MINT

Im Januar 2016 hat sich im gFFZ der Arbeitskreis Forschung und Gender in MINT konstituiert. Ziel ist, aktuelle Forschungsprojekte und Forschungsergebnisse im Bereich Gender und MINT vorzustellen und kritisch zu diskutieren. Dabei soll es auch immer darum gehen, die Befunde im Hinblick auf ihre Praxisrelevanzen für die Gleichstellungsförderung gemeinsam in den Blick zu nehmen, z.B. für die Projekte an Hochschulen zur Rekrutierung von mehr Studentinnen für die MINT-Fächer oder zur Implementierung von Genderaspekten in die Lehre der MINT-Studiengänge.

Der Arbeitskreis versteht sich als offen für alle Mitglieder hessischer Hochschulen, die selbst in diesem Feld forschen oder Praxisprojekte weiterentwickeln oder evaluieren wollen. Dazu gehören nicht allein Professor*innen und wissenschaftliche Mitarbeiter*innen, sondern auch Studierende, die mit entsprechenden Projekten beschäftigt sind.


Dem Arbeitskreis gehören derzeit an:


Prof. Dr. Konstanze Anspach
Professorin für Konstruktion und Produktentwicklung der Hochschule RheinMain

Altaira Caldarella
ehemalige Wissenschaftliche Hilfskraft des Projektes GenderFoLI - Fachspezifische Gender-Fortbildungen für Lehrende der Ingenieurwissenschaften an Hochschulen und Universitäten

Dr. Margit Göttert
ehemalige Wissenschaftliche Koordination und Leitung der Aktivitäten des gFFZ,
Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der FRA UAS

Janina Hirth, M.A.
Koordination der MINT-Angebote der FRA UAS,
ehemalige Wissenschaftliche Mitarbeiterin des Projektes GenderFoLI -Fachspezifische Gender-Fortbildungen für Lehrende der Ingenieurwissenschaften an Hochschulen und Universitäten

Lena Loge, M.A.
Wissenschaftliche Mitarbeiterin und Projektkoordinatorin im "Hessen Technikum" der Hochschule Darmstadt

Franziska Lixenfeld
Koordinatorin für das "Hessen Technikum" der FRA UAS

Silke Paul, Dipl.Päd./ M.A.
Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte der Hochschule RheinMain

Dr. Elke Schüller
Wissenschaftliche Mitarbeiterin des gFFZ,
ehemalige Projektmitarbeiterin -  GenderFoLI - Fachspezifische Gender-Fortbildungen für Lehrende der Ingenieurwissenschaften an Hochschulen und Universitäten

Verena Stange
Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg

Dr. Anna Voigt
ehemalige Wissenschaftliche Mitarbeiterin des Projektes GenderFoLI - Fachspezifische Gender-Fortbildungen für Lehrende der Ingenieurwissenschaften an Hochschulen und Universitäten
 



Kontakt:

Dr. Elke Schüller, gFFZ
E-Mail: Schueller.e@gffz.de